甄選面試意思

甄選面試（Selection Interview）是指在招聘過程中，僱主為了挑選最合適的應徵者而進行的面談。這種面試的目的是為了評估應徵者的技能、經驗、個性、溝通能力、團隊合作精神等，以確定他們是否適合公司的文化和空缺的職位。

在甄選面試中，面試官會提出一系列的問題，以了解應徵者的背景、過去的工作經驗、教育背景、成就、專業知識、技能以及對未來工作的期望等。面試官還可能會給應徵者一些情境問題，以測試他們的應變能力和決策能力。

甄選面試可能是單獨面試，也可能是群體面試，有時還可能包括角色扮演、案例分析、技能測試等多種形式。面試的結果將作為僱主決定是否聘請應徵者的依據。